編者按：

中國共產黨甘肅建投建設有限公司第二次代表大會已勝利召開，大會客觀全面、高度凝煉地回顧總結了公司一屆黨委的工作，以及五年來企業發展、黨的建設的主要成就和基本經驗，科學謀劃了公司未來五年發展的宏偉藍圖。

為鼓勵廣大干部職工以更加昂揚的姿態和頑強的意志，把行動堅決貫徹到黨代會提出的各項具體工作中去，特對全司兩級黨組織和廣大黨員以實際行動創造新業績、奮進新征程的生動事跡進行展示，鼓舞全司上下在今后的工作中團結一心、振奮精神，銳意進取、頑強拼搏，為實現企業高質量發展遠景目標而不懈努力!

2022年，七公司黨支部把黨建貫穿于企業改革發展全過程，堅持黨建工作與企業生產經營工作緊密融合，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，進一步實現黨建工作與企業發展互融共促、同頻共振。

加強黨建引領，鑄就穩健發展之魂

七公司黨支部切實把黨的政治紀律和政治規矩挺在前面，結合實際制定七公司黨支部工作計劃、學習計劃，積極推進“三促學”，即“以嚴促學”，“以研促學”，“以講促學”，運用好“三會一課”和主題黨日活動，堅定全體黨員干部信仰信念。在項目建設過程中，七公司黨支部始終堅持工程建設到哪里、黨的建設就跟進到哪里，將“紅色文化”融入到項目建設中，以岷縣棚改項目為落腳點，積極創建“三優項目”和“黨員示范工程”，將黨建工作貫穿于項目管理、安全生產和成本管控全過程。2022年與土木公司七公司黨支部簽訂結對共建協議書，進一步加強黨建融入中心工作力度。

加強作風紀律建設，營造良好干事創業氛圍

七公司黨支部貫徹落實建設公司紀委關于開展“作風建設年”活動要求，定期加強廉政宣傳教育，通過違規經商辦企業排查活動、信訪宣傳月、進一步將紀檢宣傳教育工作融入進項目部一線，定期開展警示教育引導黨員干部及職工汲取教訓，筑牢拒腐防變思想防線，做到警鐘長鳴，引以為戒。認真查擺了當前支部存在的問題，建立“作風建設年”自查自糾工作臺賬，同時研究制定了《七公司機關管理人員季度測評辦法》，并公布經理、書記郵箱，暢通職工群眾表達渠道，黨支部認真整理意見建議，并將問題集中公布在“問題墻”，限期解決后，將結果公布于“回音壁”。

提升宣傳力度，堅定正確輿論導向

七公司黨支部制定通訊員管理辦法，認真培養項目部通訊員，重點加強項目一線的宣傳工作。黨支部書記與其他班子成員分工明確，深入分管科室、項目部了解掌握員工思想動態，在重要節假日期間嚴格按照建設公司相關要求執行帶班檢查制度。重視宣傳陣地建設，創新宣傳載體，設置黨建文化墻、宣傳欄、問題墻、回音壁，在項目一線設立黨員活動室、宣傳墻，通過創新載體積極宣傳黨的路線方針政策，集中展現支部黨員風采的同時實時公開信息并接受全體黨員和群眾監督。

發揮群團作用促融合，增強黨建活力

七公司黨支部在岷縣項目部以黨建帶工建帶團建，于2022年6月成功舉辦建設公司第三屆鋼筋工職業技能競賽，并榮獲公司“第三屆鋼筋工職業技能競賽優秀組織獎”，充分發揮群團凝聚力，匯聚高質量發展的強大合力。七公司岷縣項目部面對大體量施工任務，為豐富職工業余生活，給予職工充分關愛，營造綠色、健康、舒適的工作、生活、學習環境，讓員工身心放松，更好地投入到項目建設中。踐行以人為本的理念，向公司工會申請在岷縣項目部創建“職工之家”活動中心，在業余時間組織大家開展多形式的文體娛樂活動。隨著公司發展規模的不斷壯大，七公司黨支部更加重視人才的培養與儲備，通過導師帶徒、雙培養、崗位競聘、職業規劃、青年示范崗、青年突擊隊等方式，加大對青年員工的培養和關心力度，幫助他們加速成長，提升他們的專業水平。公司現已發展壯大到現在的42人。七公司黨支部把“我為群眾辦實事”活動落到實處，讓一線建設者深切感受到公司的關懷，激發了全體一線員工的積極性和主動性，提高了項目凝聚力。

在新的征程上，七公司黨支部將以公司第二次黨代會精神為引領，強化政治理論學習，嚴格按照黨委部署，全面加強支部建設，按照黨建新要求，在工作質量上下功夫，積極推進項目黨建工作有序開展，切實幫助提高各項工作的水平，以高質量黨建引領高質量發展，為企業在新征程實現新發展不懈努力！

供稿：七公司黨支部