建設(shè)公司組織科級(jí)干部集體廉政談話暨新任科級(jí)干部任職前廉政談話

    12月8日，建設(shè)公司組織科級(jí)干部集體廉政談話暨新任科級(jí)干部任職前廉政談話，全司87名科級(jí)干部及新提拔任命的28名科級(jí)干部參加了集體談話。黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)張國(guó)虎，總經(jīng)理馮樂(lè)貴，紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席芮劍鋒在會(huì)上分別作了重要講話，并對(duì)全司科級(jí)干部提出具體工作要求。
    芮劍鋒在會(huì)上指出，此次談話是對(duì)全司科級(jí)干部包括新任命科級(jí)干部的一次集體提醒、誡勉、廉政談話，目的是提醒、鼓勵(lì)、鞭策全司黨員干部不斷提高對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)廉政勤政意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。他要求全司科級(jí)干部：一是要緊繃廉潔自律這根弦，不辜負(fù)組織培養(yǎng)和職工信任，廉潔自律，努力工作；二是心存敬畏，遵章守規(guī)，用黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以身作則，堅(jiān)定理想信念，筑牢拒腐防變思想防線；三是加強(qiáng)對(duì)政治形勢(shì)和相關(guān)政策的正確把握，不斷提高自身素質(zhì)和能力，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，深化思想認(rèn)識(shí)；四是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，由機(jī)關(guān)帶動(dòng)基層，發(fā)揮好監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)的職責(zé)，不斷改善和加強(qiáng)工作作風(fēng)，在全司范圍內(nèi)形成風(fēng)清氣正的良好氛圍；五是注重家庭、家教、家風(fēng)，弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德，加強(qiáng)職工家庭文明建設(shè)，不斷提高自身修養(yǎng)和素質(zhì)。
    馮樂(lè)貴在會(huì)上強(qiáng)調(diào)，全司黨員干部要以身作則遵章守紀(jì)，嚴(yán)格要求自己，做到時(shí)時(shí)自警自??；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則，保證民主集中制的貫徹落實(shí)；同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)年輕干部的培養(yǎng)，對(duì)中層管理人員的教育管理，使公司形成“老中青”三代管理梯隊(duì)，為公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。他還鼓勵(lì)全司干部要樹(shù)立信心、堅(jiān)定信念，努力工作，在新的一年里奮起直追，為公司發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
    張國(guó)虎在會(huì)議最后對(duì)全司科級(jí)干部提出三點(diǎn)要求：一是要努力學(xué)習(xí)，成為本領(lǐng)域的專家。首先要學(xué)好十九大精神，特別是要深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的重要內(nèi)涵，做政治上的明白人。其次是要學(xué)好本職工作的業(yè)務(wù)知識(shí)，做本領(lǐng)域的專家型干部。再次是要學(xué)好做領(lǐng)導(dǎo)干部所需的管理知識(shí)，做職工群眾信賴的干部。二是勤奮工作，成為本單位的骨干。首先要出色的完成本職工作，履行好部門(mén)職責(zé)。其次要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，為企業(yè)發(fā)展出好謀，劃好策。再次要認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，保證公司政令通暢，各項(xiàng)工作能夠嚴(yán)格落實(shí)落地。三是要誠(chéng)實(shí)守信，成為企業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)。首先要忠于企業(yè)，做企業(yè)利益的忠實(shí)維護(hù)者。其次要忠于職守，做管理創(chuàng)新的重視創(chuàng)新忠實(shí)踐行者。最后要忠于法紀(jì)，做法規(guī)企規(guī)的忠實(shí)捍衛(wèi)者。做職工信任、組織認(rèn)可的好干部，成為維護(hù)企業(yè)利益的模范先鋒，為企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    建設(shè)公司始終把早提醒、早談話作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格干部日常教育、監(jiān)督和管理的重要舉措，通過(guò)此次集體廉政談話幫助全司黨員干部進(jìn)一步加強(qiáng)了政治覺(jué)悟、黨性觀念和紀(jì)律意識(shí)，樹(shù)立了“嚴(yán)管就是厚愛(ài)”思想，讓廣大黨員干部從心理上尊法畏紀(jì)，常懷敬畏之心，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心，從而有效的促進(jìn)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，筑牢拒腐防變思想防線，力使全面從嚴(yán)治黨要求在建設(shè)公司得到有效貫徹落實(shí)。
                                        （通訊員：董超）