為進一步加強財務(wù)管理人員業(yè)務(wù)知識和管理水平，3月14日，建設(shè)公司組織財務(wù)資產(chǎn)管理部、稅務(wù)管理部、資金結(jié)算中心以及基層各單位60余名財務(wù)管理人員進行了為期一天的財稅管理業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

        培訓(xùn)期間，財務(wù)資產(chǎn)管理部負責(zé)人通過演示文稿的形式就2018年稅務(wù)稽查重點個人所得稅方面的征收范圍、申報項目、稅款計算等內(nèi)容向參加培訓(xùn)人員作了詳細的講解，使大家對個人所得稅、印花稅等相關(guān)知識和最新稅收政策有了較為全面的了解。培訓(xùn)結(jié)束后，人力資源部組織對參加培訓(xùn)人員進行了統(tǒng)一閉卷考試，以此檢驗培訓(xùn)效果。
        通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提升了公司財務(wù)管理人員的財稅知識和水平，及時解答了公司財稅管理工作的疑難問題，為加強公司涉稅業(yè)務(wù)風(fēng)險防控，保證公司健康發(fā)展起到了積極作用。
        培訓(xùn)結(jié)束后大家紛紛表示，將進一步深入學(xué)習(xí)財稅相關(guān)最新政策，認真梳理稅收對公司成本管理和財務(wù)核算方面的影響，為公司依法治企和降低經(jīng)營風(fēng)險打下堅實的基礎(chǔ)。

        職工培訓(xùn)是增強企業(yè)競爭力的有效途徑，是激勵職工工作積極性的重要措施。建設(shè)公司歷來重視對員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，公司一屆一次職代會報告中要求把加強職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升各個業(yè)務(wù)口管理人員業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)作為今年重點工作來抓，此次培訓(xùn)拉開了公司財稅培訓(xùn)學(xué)習(xí)的大幕，今后公司將按照培訓(xùn)計劃陸續(xù)開展各種形式多樣的培訓(xùn)活動。

（通訊員：李瑞琪）